Kínzó kérdésekre válaszol a TASZ járvány tematikájú munkajogi kisokosa

Több 444 videó?
Szeretném

A jelenleg, tehát 2020. március 20-án hatályos jogszabályok alapján készített hasznos munkajogi kisokost a Társaság a Szabadságjogokért (TASZ). Több olyan kérdésre lehet választ találni ebben az anyagban, amikkel kapcsolatban olvasóinktól is rengeteg levelet kaptunk az elmúlt hetekben.

A teljesség igénye nélkül:

  • Kötelezhetnek-e minket otthoni munkavégzésre, és ha igen, kinek kell gondoskodnia az ehhez szükséges eszközökről?
  • Megtagadhatjuk-e a munkába járást azért, mert félünk a megfertőződéstől, vagy a munkahelyen megfertőződött valaki? 
  • Ha nem lehetséges a home office, elküldhetnek-e kényszer- vagy fizetés nélküli szabadságra?
  • Mi lesz, ha a munkáltatónk nem tud munkát adni?
  • Csökkenthetik-e a munkaidőnket és ezzel együtt a bérünket?
  • Mi van, ha gyerekfelügyelet miatt vagyunk kénytelenek kimaradni a munkából?.
  • Kapunk-e fizetést karantén alatt?
  • Elbocsájthatnak, ha karanténba kerültünk?

Kellemes tájékozódást a legközelebbi jogszabály-módosításig!