Az Exim Bankban 2012-től 2017-ig irányította a tőkefinanszírozási program kialakítását.
Az állami cégeknél bevezetett kétmilliós bérplafon a fő oka, hogy magas prémiumokat kapnak a vezetők. A vállaltoknál egységes bértábla nincs.
A Magyar Fejlesztési Banknak úgy látszik nem annyira tetszett az állami cégeknél kifizetett jutalmakról és prémiumokról szóló poszt. Megkérdezték, hogy küldhetnek-e levelet róla. Küldhettek. Ezt küldték.